先日、エムキャンに来ていただいているメンバーと

お仕事を手伝ってもらっているママさんをお誘いして、

忘年会を開催しました。

忘年会らしく（？）ビンゴゲームで盛り上がりました。

少人数なので景品が当たる確率が高かったです（笑）

お集まりくださった皆さん、ありがとうございました。

会社が立ち上がって１年目の今年は、

給与担当者研修、その後の定期的な勉強会、社労士対策講座、

そしてママさんとの協働・・・。

私がやりたいと思っていたことを、規模は小さいですが

形にすることができた１年でした。

来年もまた新たなことに挑戦したいと思っています。

引き続き、よろしくお願いいたします。

社労士講座、３回目も終了しています。

安全衛生法について学びました。

講師が良く言う「木を見て森を見ずはダメ」。

１つの項目に深入りする前に、全体像を把握しましょうとのこと。

ついつい深入りしたくなりますが、まずは枠組みをきちんと理解することが

大事なようです。

１２月は１２日（火）、１９日（火）に開催いたします。

スポット的に参加することが可能です。

詳細は「講座ご案内」のページへ

ご参加お待ちしています。

株式会社エムアンドは１周年を迎えました。

これもひとえに皆様に支えて頂いたおかげです。

立ち上がったばかりの、小さな会社の

セミナーや勉強会に来てくれる皆さま。

給与計算や事務代行をお任せして頂ける取引先の皆さま。

そしてエムアンドと一緒に仕事をしてくれているママさん。

本当にありがとうございます。

２年目もコツコツと真摯に頑張って参ります。

どうぞこれからもエムアンドをよろしくお願いいたします。

株式会社エムアンド

代表取締役　岩野みのり

取締役　　　岩野浩介

エムアンドで定期的に開催する勉強会「エムアンド・キャンパス」

４回目のご案内です。

今回のエムキャンのテーマは産休・育休。

産休・育休を取得する社員が出た時の手続き全般や、

気をつけたい法改正などを学びます。

女性が職場に復帰しやすいよう、法律もどんどん改正されています。

「知らなかった」とならないよう、共に学びましょう。

参加者からの希望が多ければ、年末調整をもう一度やるかもしれません。

ご希望もお知らせいただけるとうれしいです(^^♪

11月29日（水）19時からです。

ご参加お待ちしています。

社労士講座２回目、終了しました。

労基法を学ぶ予定でしたが、

岩野講師の鶴の一声で「年金」についての２時間となりました。

国民年金、厚生年金はニガテとする人が多い科目です。

早くから取り組み、しっかり身に付けることで

ライバルとの差をつけることが可能になります。

ということで、先生の意向で

「年金」に触れる時間の長い本講座です。

気になる方はぜひ参加してみてください。

スポット的に受講することが可能です。

１１月は１５日（水）、２８日（火）を予定しています。

詳細は「講座ご案内」のページへ